KOLEDŽAS KORPORĀCIJA
Džona Leggota koledžas korporācijai (vai vadošajai iestādei, kā to sauc arī par to) ir izšķiroša un daudzveidīga loma koledžas panākumu veicināšanā. Gadu gaitā vadītāji ir centušies veidot pozitīvas attiecības ar darbiniekiem, studentiem, vecākiem un plašākas sabiedrības locekļiem. Korporācija ir atbildīga par daudziem lēmumiem un darbībām, par kurām sīkāka informācija atrodama šajā tīmekļa vietnes sadaļā. Ja jūs interesē vairāk par Corporation of darbujums ir nepieciešamas politiku papīra kopijas, lūdzu sazinieties ar mūsu ierēdni Bekiju Robinsoni.
Publiskās piekļuves paziņojums
Korporācijas biedriem un ierēdnim ir tiesības piedalīties katrā korporācijas sanāksmē, tostarp komitejās. Ja sapulcē vēlas piedalīties kāds, kurš nav lietvedes loceklis, tad par to lemj korporācija.
Ko mēs daram
Korporācijas lomas un pienākumi ir daudz un dažādi. Tomēr juridiski galvenās lomas un pienākumi (kā noteikts instrumentos un pantos) ir apkopoti šādi:
-
Iestādes izglītības rakstura un misijas noteikšana un periodiska pārskatīšana un tās darbības pārraudzība;
-
Iestādes kvalitātes stratēģijas apstiprināšana;
-
efektīvu un lietderīgu resursu izmantošanu, iestādes un Sabiedrības maksātspēju un to aktīvu saglabāšanu;
-
Gada ienākumu un izdevumu tāmes apstiprināšana;
-
Augstāko amatu ieņēmēju un ierēdņa iecelšana, iecelšana, atstādināšana, atstādināšana un atalgojuma un dienesta nosacījumu noteikšana, tostarp, ja ierēdnis ir vai tiks iecelts par darbinieku, ierēdņa iecelšanu amatā, kategoriju, atstādināšana, atlaišana un atalgojuma noteikšana darbinieka statusā;
-
Visu pārējo darbinieku atalgojuma un darba nosacījumu ietvara noteikšana.
Ja vēlaties skatīt visu dokumentu, dokumentu un valdības pantu kopija ir pieejama šeit.
Citas korporācijas apsvērtās jomas ir:
-
Koledžas darbības un pakalpojumu uzraudzība un novērtēšana;
-
Ilgtermiņa jautājumu stratēģiskā plānošana, kā arī īstermiņa un vidēja termiņa iesaiste citu darbinieku, kā arī vecāko amatu ieņēmēju un ierēdņa darbā pieņemšanā;
-
Koledžas popularizēšana;
-
Uzņēmuma darbības efektivitātes novērtēšana (pašnovērtējums);
-
Korporācijas pieņemto tiesību aktu un politiku ievērošanas nodrošināšana.
Lai nodrošinātu, ka katrs lēmums tiek pilnībā izskatīts un darba slodze ir pārvaldāma, ir izveidotas vairākas komitejas. Sīkāka informācija atrodama sadaļā Komiteja.
Kas mēs esam
Leons Railijs- Direktors
Džeimijs Vatkinsons- Darbinieks
Alekss Duglass- Kooptētais biedrs
Alekss sākotnēji apmeklēja koledžu, pametot to 2000. gadā. Tagad Alekss ir kvalificēts finanšu konsultants un zvērināts grāmatvedis, strādājot par partneri vietējā grāmatvežu firmā. Šīs zināšanas un pieredze palīdz Aleksam viņa amatā Finanšu komitejā.
Pols Taunslijs- Ārējais biedrs
Pols ir bijušais FE koledžas direktors un izpilddirektors. Viņš ir Skills Center PLUS rīkotājdirektors, strādā ar skolām/akadēmijām un 16. speciālo izglītības vajadzību audzēkņiem, nodrošinot ceļus uz pilngadību un neatkarīgu dzīvi. dzīvošana. Prasmēs ietilpst vadība un vadība, finanses, kvalitātes nodrošināšana un revīzija, kas iegūta četru gadu laikā, strādājot Hambersaidas policijas Apvienotās neatkarīgās revīzijas komitejas locekļa amatā. Pols ir Ziemeļlinkolnšīras SEND standartu padomes, neaizsargāto cilvēku piekļuves prasmju un nodarbinātības grupas loceklis un brīvprātīgi darbojas kā vietējās pašvaldības gubernators SEND speciālistu skolā.
Huanids Aslams- Ārējais biedrs
Junaid ir sertificēts grāmatvedis ar pieredzi revīzijas, riska un pārvaldības jomā. Pašlaik viņš strādā investīciju operācijās vienā no Apvienotās Karalistes vadošajām finanšu pakalpojumu organizācijām.
Saimons Šoferis- Ārējais biedrs
Saimons ir kvalificēts grāmatvedis, kuram ir trīsdesmit piecu gadu pieredze publiskajā sektorā, 11 gadi izpilddirektora līmenī un nozīmīga stratēģiskā plānošana. Viņš ir bijis skolas, koledžas un akadēmijas gubernators vairāk nekā divdesmit gadus.
Džons Ficdžeralds- Ārējais biedrs
Džons ir pieredzējis gubernators dažādos apstākļos. Ziemeļlinkolnšīras vidusskolas galvenā skolotāja 19 gadus. Džons ir Ziemeļlinkolnšīras godīgas piekļuves un iekļaušanas paneļu priekšsēdētājs gan pamatskolām, gan vidusskolām, kā arī piedalās Izglītības standartu padomē un SEND un iekļaušanas partnerībā.
Anna Mūra- Ārējais biedrs
Anna ir strādājusi kā praktizējoša ārste, un viņai ir plašas komunikācijas un klausīšanās prasmes. Pieredze gubernatora amatā pamatskolā un vidusskolā kā 3 zēnu mātei. Galvenais aizsardzības vadītājs.
Endrjū Pasko- Ārējais biedrs
Endijs ar ievērojamu juridisko pieredzi ir privātprakses jurists. Konsultants vadošā Scunthorpe firmā. Dzimis un izglītojies Skuntorpē. Pieredze pārvaldībā vairāk nekā 20 gadus, strādājot par vidusskolas/akadēmijas un koledžas iestāžu priekšsēdētāju.
Pols Raistriks- Ārējais biedrs
Pauls ir absolvējis ķīmiju vācu valodā, un viņam ir 25 gadu pieredze kvalitātes nodrošināšanā ķīmiskās un farmācijas ražošanas nozarēs. Pauls ir bijis gubernators N. Linča pamatskolā 17 gadus un 4 gadus JLC.
Nuala Salter- Vecāks biedrs
Nuala ir absolvējusi arheoloģiju un vairāk nekā 20 gadus pavadījusi civildienestā. Viņa ir pieredzējusi gubernatore kā iepriekšējā pamatskolas vadītāja. Viņas meita ir Džona Leggota koledžas studente.
Sazināties
Ar jebkuru korporācijas biedru jāsazinās ar ierēdņa starpniecību.
korporācijas ierēdnis; Džona Leggota koledža ir Bekija Robinsone
E-pasts:beckyrobinson@leggott.ac.uk
Tālrunis:01724 407061
Amats: korporācijas ierēdnis, Džona Leggota koledža, Skuntorpa, DN17 1DS
komitejas
Korporācija deleģē funkcijas četrām komitejām:
-
Audits
-
Meklēšana un pārvaldība
-
Finanšu uzraudzība
-
Kvalitātes nodrošināšana
Jūs varat uzzināt vairāk par komitejas struktūrušeit.
Tikšanās datumi
Jūs varat uzzināt vairāk par tikšanās datumiemšeit.
Minūtes
Korporācija/pārvaldes institūcija
Revīzijas komisija
Rekrutēšana
Korporācija ir apņēmusies nodrošināt, ka Pārvaldes padome sastāv no locekļiem, kas apvieno daudzveidību, prasmes, zināšanas, zināšanas, veselo saprātu un tiešu pieredzi, kas attiecas uz Koledžas darbu. Lai nodrošinātu, ka korporācija ir līdzsvarota un mainās atbilstoši Koledžas un tās kopienas attīstībai, biedri periodiski konstatē nepilnības biedru skaitā un veic aktīvus pasākumus, lai pieņemtu darbā jaunus biedrus, kad rodas vakances. Jaunajiem korporācijas biedriem tiek piedāvāta ievada lomās un pienākumos un Koledžas darbā, bet esošajiem biedriem tiek piedāvāta apmācību un attīstības programma zināšanu atjaunošanai. Ja vēlaties strādāt korporācijā vai piedalīties kādā no tās komitejām, lūdzu, sazinieties ar korporācijas ierēdni vai arī lejupielādējiet tālāk esošo veidlapu un atgriezieties uz e-pasta adresi beckyrobinson@leggott.ac.uk.
-
Amata apraksts iecelšanai par koledžas vadītāju
-
Pieteikums iecelšanai koledžas vadītāja amatā
Gada pārskats un finanšu pārskati
-
2020. gada pārskats
-
Rezervju politika
-
2020. gada finanšu pārskati
-
2021. gada finanšu pārskati
Datu aizsardzība un informācijas brīvība
Bekija Robinsone ir datu aizsardzības inspektore, un ar viņu var sazināties pa e-pastu: beckyrobinson@leggott.ac.uk.
Trauksmes celšana un krāpšanas apkarošana
Attīstības plāns
Kā sūdzēties
Džona Leggota koledža cenšas nodrošināt nevainojamu pakalpojumu visām savām ieinteresētajām personām, un mēs priecājamies par jūsu atsauksmēm, lai palīdzētu mums to nodrošināt. Ja mēs neattaisnojam jūsu cerības, lūdzu, informējiet mūs — to varat izdarīt, piekļūstot tālāk aprakstītajai sūdzību iesniegšanas procedūrai.
Koledža īsteno atvērto durvju politiku savām ieinteresētajām personām, tostarp vecākiem, aizbildņiem, profesionālajām organizācijām, kaimiņiem un studentiem. Mēs ceram, ka kāds jūt, ka var vērsties pie darbinieka ar jebkādām problēmām vai bažām. Līdz ar to mēs centīsimies visas problēmas risināt pēc iespējas ātrāk. Ja iespējams, sūdzības var izskatīt neformāli, un darbinieks, uz kuru vērsās, centīsies atbilstoši un ātri izskatīt jūsu sūdzību un jūs apmierinot. Citos gadījumos var būt nepieciešama oficiāla izmeklēšana.
Laipni lūdzam informēt mūs par savām bažām/jautājumu, izmantojot šo konfidenciālo saiti. Pēc pabeigšanas informācija tiek pārsūtīta korporācijas ierēdnim, kurš reģistrēs jūsu komentārus, nosūtīs saņemšanas apstiprinājumu un nosūtīs attiecīgajai personai izmeklēšanai. Lūdzu, sniedziet pietiekami daudz informācijas, lai mēs varētu rīkoties atbilstoši.
Kā sūdzēties
Kā sūdzēties
Kā sūdzēties
Thank you for visiting our website. Listed below are some further websites that you may find useful: